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    昭旺公司召開2022年度組織生活會   凝心聚力、守正創新再出發
    昭旺公司召開2022年度組織生活會   凝心聚力、守正創新再出發
    [ 上傳單位:廣元投發集團    發布時間:2023/3/10    錄入:admin ]

    2023年3月9日下午,昭旺公司黨支部召開了2022年度組織生活會暨民主評議黨員大會,市紀委監委駐市投發集團紀檢組組長、黨委委員、紀委書記、昭旺公司黨支部掛聯領導孟玉靜到會指導。昭旺公司黨支部書記、董事長謝萬春主持會議,公司全體黨員、群眾代表參加會議。

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    會上,謝萬春代表昭旺公司黨支部支委班子作對照檢查,并帶頭進行自我對照檢查,其他支部委員及全體黨員分別從政治信仰、黨員意識、理論學習、能力本領、作用發揮、紀律作風等方面進行認真剖析,并進行了深入人心、觸及靈魂的批評與自我批評。同志們坦誠相見,暢所欲言,加深了理解,增強了團結,起到了紅臉出汗的作用,提高了全體黨員同志的政治站位和政治自覺。會議期間,與會全體黨員及群眾代表對黨員同志在對黨忠誠、公道正派、服務群眾、遵紀守法、清正廉潔等方面的表現情況進行了民主評議。

    在開展批評與自我批評的過程中,孟玉靜結合同志們各自的工作崗位和性格特征,對在場的11名黨員進行了逐一耐心細致、語重心長的點評!耙B大氣、靜氣、地氣”、“要打造自己的核心競爭力”、“要把每一件重點工作都做到極致,沒有邊緣的崗位,只有邊緣的心態,每一個崗位都可以做出一朵花來”、“推動工作要智商、情商、膽商齊上陣,才有可能與預期效果相遇”、“躺平式干部在投發集團將無容身之地”……,字字珠璣,意味深長,受益匪淺,無不用心用情用功,可謂既有站點,又有支點,更有落點。

    謝萬春代表黨支部作了表態發言。一是摒棄應付“過關”思想,對剖析和揭示的問題切實整改;二是要科學總結,把這次組織生活會的成果堅持好、運用好;三是要再接再厲,把班子建設好,推動支部各項工作取得新突破。

    批評與自我批評活動結束后,孟玉靜指出,本次昭旺公司黨支部組織生活會準備充分,批評與自我批評有力度、自我剖析有深度、問題整改有高度、工作思路有厚度,取得了良好的效果,達到了提振精神、凝心聚力的目的。她要求昭旺公司黨支部:一是要充分用好黨的組織生活會和批評與自我批評這個自我凈化、強身健體的銳利武器和經典法寶,發揚正氣,糾治邪氣,消除分歧,增進團結,提高戰斗力;二是昭旺公司黨支部和全體黨員同志要對查擺出來的問題及時整改,在最短時間里取得明顯成效;三是支部班子要帶領公司全體干部職工,以此次會議為契機和起點,凝心聚力,守正創新,踔厲奮發,勇毅前行,持續推進家居產業城后期項目的投融建營和昭旺公司轉型發展。


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